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Integration

Unser Verständnis von Integration

Vermittlung endet nicht mit dem Visum. Und auch nicht mit der Einreise.
Die entscheidenden Wochen nach der Ankunft prägen, ob internationale Pflegefachkräfte langfristig bleiben und erfolgreich arbeiten. Darum gehen wir weit über das Formale hinaus.

Unser Ansatz

Organisatorisches Fundament

Wir begleiten persönlich zu allen wichtigen Terminen. Vom Einwohnermeldeamt bis zur Kontoeröffnung unterstützen wir bei sämtlichen Behördengängen. Auch beim Familiennachzug stehen wir den Fachkräften beratend zur Seite. 

Alltagsorientierung

Wir zeigen, wo das Leben beginnt: von Orientierung im ÖPNV über Einkaufsmöglichkeiten und Mülltrennung bis hin zu kulturellen Angeboten. Unser Ziel ist, Fachkräfte schnell eigenständig und selbstbewusst im neuen Umfeld zu machen.

Persönliche Begleitung

Wir sind präsent. Wir begleiten zu Terminen, erklären formelle Abläufe und stehen stets mit einem offenen Ohr für Fragen und Anliegen bereit. Für unsere Fachkräfte und deren Arbeitgeber sind wir durchgehend erreichbar.

Soziale Integration

Wir schaffen Verbindungen. Unsere regelmäßigen MYC Meet-Ups bieten Raum für Austausch, Kennenlernen und gemeinsames Lernen – auch zur Förderung der sprachlichen Weiterentwicklung. Zusätzlich vernetzen wir Fachkräfte mit regionalen Vereinen, Communities und Netzwerken für ein stabiles soziales Umfeld. 

Ihr Ergebnis

  • Arbeitgeber können sich voll auf die fachliche Einarbeitung konzentrieren
  • Fachkräfte fühlen sich sicher, willkommen und arbeitsfähig – und bleiben so auch langfristig Teil des Teams
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